胶水及其改性研发工程师

胶水及其改性研发工程师 招聘启事

一、岗位名称

胶水及其改性.研发工程师（胶粘剂改性研发）

二、工作地点

江苏.常州.武进.科教城

三、岗位职责

1. 负责各类胶粘剂产品的配方及其改性如导电/防静电、电减粘的研发、迭代优化工作。

2. 开展与胶水及其改性性能提升和优化有关的胶水原材料选型、配比调试、性能测试及工艺验证工作。

3. 制定研发实验方案、跟进实验全过程，精准记录实验数据，整理分析实验结果，输出完整的研发报告、配方手册、生产工艺文件，实现研发成果标准化、可落地量产。

4. 配合用户端完成新品落地，解决制造过程中出现的配方适配、工艺异常、产品稳定性等技术问题。

5. 对接销售与客户，提供技术支持。

6. 跟踪行业胶粘剂前沿技术、新材料、新工艺及行业标准，持续迭代升级现有产品，开展技术创新与专利申报工作。

7. 严格遵守研发实验室管理制度，规范实验操作、试剂耗材管理及实验室安全管控，保障研发工作有序开展。

四、任职要求

1. 学历专业：本科及以上学历，高分子材料、材料科学与工程、应用化学、精细化工、化学工程与工艺等相关专业优先。

2. 工作经验：3年及以上胶粘剂/胶水研发相关工作经验，熟悉各类胶水配方体系、原材料特性及研发流程。

3. 技能要求：

• 熟悉树脂、固化剂、填料、助剂等胶水核心原材料的性能与配比逻辑，掌握胶水粘度、固化条件、粘接性能、耐候性等指标的测试方法。

• 了解胶粘剂行业相关国家标准、环保检测标准（ROHS、无卤等），具备独立配方调试、问题排查、新品开发能力。

• 具备基础的数据分析、报告撰写能力，能够熟练整理研发资料、输出工艺文件，可精准落地研发成果。

• 熟练使用办公软件，有实验室检测设备操作经验、量产落地经验者优先。

4. 综合素质：具备较强的科研思维、创新能力和问题解决能力，工作严谨细致、责任心强，具备良好的团队协作能力、沟通能力和执行力，能够承受研发岗位工作压力。

5. 其他：品行端正、踏实肯干，无不良从业记录，愿意长期深耕胶粘剂改性领域。

五、薪资福利

1. 薪资待遇：5000-18000元/月（根据学历、工作经验、技术能力定级），资深研发、有成熟产品研发经验者薪资可面议，高薪上不封顶。

2. 法定福利：五险一金等。

3. 成长福利：清晰的晋升通道（助理-工程师-主管-经理）等。